Syndicat unifiant tous les personnels de l’Éducation nationale du Val-d’Oise, de la maternelle au lycée.

Nos aides, nos droits : action sociale des personnels (académie de Versailles) 2025/2026

ATTENTION: Toutes les demandes d’action sociale sont à déposer sur COLIBRI . Aucune demande envoyée par mail ou courrier ne sera traitée. Cependant le secrétariat des assistantes peut être contacté pour toute demande d’aide à l’accès de COLIBRI (ce.actionsociale@ac-versailles.fr)

Portail Intranet – Action sociale en faveur des personnels (ac-versailles.fr)

Bénéficiaires

L’ensemble des personnels, en activité, rémunérés sur le budget de l’État du ministère de l’Éducation nationale :

  • les stagiairestitulaires en position d’activité,
  • les enseignants des établissements privés sous contrat,
  • les contractuels (contrat en cours de 10 mois minimum pour les PIM et contrat en cours de 6 mois minimum pour les ASIA),
  • retraités domiciliés dans l’académie,
  • les étudiants apprentis professeurs (EAP) et apprentis de la fonction publique sont éligibles à l’ensemble des aides et aux secours exceptionnels, à l’exclusion des chèques vacances, du dispositif CIV et de l’aide aux séjours en centres de vacances avec hébergement,
  • les AED et les AESH sous certaines conditions (voir ci-dessous).

Les autres personnels (CUI, personnels de l’enseignement supérieur et des établissements autonomes rémunérés sur les budgets propres des établissements, certains personnels de GRETA) doivent solliciter les services de secteur chargés de l’action sociale (service d’action sociale des mairies, des établissements, etc.) de leur établissement d’affectation.

Les personnels en disponibilité ou en congé parental ne sont pas éligibles à l’action sociale.

Action sociale en faveur des AED-AESH

Tous les assistants d’éducation (AED) et l’ensemble des personnels chargés de l’accompagnement des élèves en situation de handicap (AESH) bénéficient des prestations suivantes :

  • chèque vacances,
  • prestation individuelle « CESU-garde d’enfants 0/6 ans »,
  • dispositif collectif « Actions mises en œuvre par les sections régionales interministérielles d’action sociale (SRIAS) »,
  • prêts à court terme et sans intérêt,
  • secours urgents et exceptionnels,
  • actions sociales d’initiative académique (ASIA) pour les contrat en cours de plus de 6 mois.

Pour les AESH recrutés et rémunérés par les services déconcentrés (rectorats et DSDEN) sur le budget de l’Etat, ayant un contrat de plus de 10 mois, vous pouvez bénéficier des prestations interministérielles (PIM) aide aux enfants en situation de handicap, aide aux vacances et repas.

Les retraités de l’État (les titulaires d’une pension civile de retraite régie par le code des pensions civiles et militaires de retraite de l’État) peuvent bénéficier :

  • de l’action sociale interministérielle : aide au maintien à domicile
  • de l’action sociale académique : pour connaitre vos droits, merci de contacter le Pôle action sociale par mail : actionsociale@ac-versailles.fr
  • des secours exceptionnels et prêts d’urgence consulter la page dédiée.

Aides au logement et à l’installation

Aide interministérielle à l’installation des personnels de l’État (AIP et AIP-Ville)

Vous êtes nouvel arrivant au sein de la fonction publique d’Etat ou vous êtes nommé dans un quartier prioritaire de la politique de la Ville, l’action sociale interministérielle propose une aide financière pour accompagner votre installation.

Il s’agit d’une aide financière pour le paiement du premier mois de loyer (provision pour charges comprises) ainsi que des frais d’agence et de rédaction de bail, du dépôt de garantie et des frais de déménagement.

Le site https://www.aip-fonctionpublique.fr permet d’effectuer une simulation, connaître le montant d’aide en fonction de sa situation, obtenir des renseignements complémentaires ou déposer un dossier.

Vous pouvez également appeler le : 09 70 25 10 16 pour avoir plus d’informations. 

ASIA- aide à l’installation des personnels du comité interministériel des villes (CIV)   

Ce dispositif ministériel d’aide à l’installation et à l’équipement s’adresse aux agents affectés ou mutés dans un établissement en zones urbaines inscrites dans la liste des quartiers prioritaires de la politique de la Ville, notamment en zones REP ou REP +, qui viennent de signer un bail de location en Île-de-France.

  • Allocation de 650 €

Téléchargez la fiche 1 – ASIA CIV  pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Aide à la caution

Aide au locataire pour financer le dépôt de garantie exigé lors de la signature du bail.

Télécharger la fiche 2 – ASIA aide a la caution pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Cette aide n’est pas cumulable avec l’AIP et l’aide à l’installation CIV.

Allocation pour l’installation des personnels en région IDF

Allocation destinée à accompagner les personnels non éligibles à l’AIP et à l’aide à l’installation CIV pour les aider dans leur installation dans l’académie.

Télécharger la fiche 3 – ASIA allocation pour l’installation des personnels en IDF, pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Cette aide n’est pas cumulable avec l’AIP et l’aide à l’installation CIV.

Aide en faveur des stagiaires primo-arrivants de régions reçus à un concours externe hors Île-de-France

Aide attribuée aux personnels stagiaires reçus à un concours externe (hors IDF), nommés sur un premier poste dans l’académie et venant de régions (excepté région IDF).

Télécharger la fiche 4 – ASIA aide en faveur des primo-arrivants pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

 Participation aux frais d’hébergement hôtelier

Aide réservée aux enseignants fonctionnaires et contractuels (contrat de plus d’un an) qui se trouveraient sans solution d’hébergement au jour de leur prise de poste. Le personnel doit démontrer qu’il est recherche active d’une solution de logement principale et permanente.

Télécharger la fiche 5 – ASIA participation aux frais d’hotel pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Aide au fonctionnaire séparé géographiquement de son conjoint par obligation professionnelle

L’agent doit venir de région hors IDF, après avoir été admis à un concours externe (hors IDF) ou nommé sur un premier poste dans l’académie.

Forfait annuel de 470 € versée les 3 premières années d’affectation.

Télécharger la fiche 6 – ASIA allocation aux fonctionnaires séparés pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Pour les personnels cherchant un logement consultez le guide logement

Aides pour les parents d’enfants en situation de handicap

Allocation pour parents d’enfants en situation de handicap (APEH) âgés de moins de 20 ans

Télécharger la fiche 7 – PIM APEH -20 ans pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Allocation pour parents d’enfants en situation de handicap (APEH) âgés de moins de 20 ans aide réservée aux AED et AESH rémunérés par les EPLE (non éligibles à la PIM APEH).

Télécharger la fiche 8 – ASIA APEH moins de 20 ans pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Allocation spéciale pour jeunes adultes, de 20 ans à 27 ans, atteints d’une maladie chronique ou d’un handicap et poursuivant des études, un apprentissage ou un stage de formation professionnelle

Télécharger la fiche 9 – PIM APEH jeunes adultes 20-27 ans pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Subvention séjours en centres de vacances spécialisés pour enfants en situation de handicap

Télécharger la fiche 10 – PIM séjours en centres spécialisés pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Aides à la garde d’enfants

Les chèques « CESU 0-6 ans » préfinancés par le ministère de la Fonction Publique, les CESU 0-6 ans permettent une prise en charge partielle des frais de garde pour les enfants de moins de 6 ans.

Pour vérifier votre éligibilité et formuler une demande de chèques « CESU 0-6 ans » : https://www.cesu-fonctionpublique.fr/

Aide pour garde d’enfants destinée aux personnels techniques de recherche et de formation (ex-personnels de laboratoire) et aux personnels IATSS ayant des horaires décalés

Télécharger la fiche 11 – ASIA aide pour la garde d’enfant avec horaires décalés pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Dispositif Mamhique

Le dispositif Mamhique (mode d’accueil mutualisé en horaire atypiques) propose des solutions d’accueil des enfants de moins de 13 ans pour les parents travaillant en horaires décalés. Ce dispositif repose sur un réseau d’assistant(e)s maternel(le)s et un réseau d’intervenant(e)s à domicile. Pour plus d’information, consultez l’article.  

Places en crèches
Des places en crèche interministérielle sont proposées aux agents de l’État en Île-de-France après l’étude de leur dossier.

Pour faire une demande de place interministérielle de crèche : http://srias.ile-de-france.gouv.fr rubrique « Petite enfance ».

Aides aux études

Aide aux familles pour frais de rentrée scolaire

  • 400 euros pour les étudiants ayant – de 26 ans au 31 août de l’année scolaire concernée
  • 200 euros pour les lycéens
  • 150 euros pour les collégiens

Télécharger la fiche 12 – ASIA aide à la rentrée scolaire pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Allocation de soutien aux études supérieures pour l’agent, parent d’étudiant orphelin

  • 900 euros par étudiant orphelin

Télécharger la fiche 13 – ASIA aide aux parents d’étudiant orphelin pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Aides aux voyages dans le cadre scolaire

Deux aides aux frais de séjours collectifs organisé par un établissement scolaire en classe de neige, mer et nature, découverte de l’enfant scolarisé dans le 1er ou le 2nd degré.

Télécharger la fiche 14 – PIM séjours d’enfants et fiche 15 – ASIA aide aux voyages dans le cadre scolaire pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Aides aux loisirs et vacances

Chèques-vacances

Proposé au titre de l’action sociale interministérielle, le Chèque-Vacances est une prestation d’aide aux loisirs et aux vacances. Ce titre permet de financer le départ en vacances et un large éventail d’activités culturelles et de loisirs.

Cette prestation peut être versée aux personnels civils et militaires de l’État, aux retraités de l’État et à leurs ayants cause ainsi qu’aux AED et AESH.

Toutes les informations relatives à ce dispositif (y compris les formulaires de demande) sont disponibles sur le site Internet spécifiquement dédié au dispositif : chèques vacances

Aide aux frais de séjours des enfants

Séjours en centre de vacances avec hébergement : télécharger la fiche 16 – PIM séjours en centre de vacances avec hébergement.

Séjours en centre sans hébergement (centres de loisirs) : télécharger la fiche 17 – PIM séjours en centre sans hébergement.

Séjours dans des centres familiaux de vacances agrées et Gîtes de France : télécharger la fiche 18 – PIM séjours en centres familiaux de vacances et gites de France.

Séjours linguistiques : télécharger la fiche 19 – PIM séjours linguistiques.

Aide aux activités culturelles et sportives des enfants

Télécharger la fiche 20 – ASIA aide aux activités culturelles et sportives pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Séjour en maison de repos ou de convalescence

Télécharger la fiche 23 – PIM sejours en maison de repos  pour consulter les conditions d’attribution et déposer votre demande.

Aides de la sphère privée

Aide aux frais d’obsèques

Prestation servie lors du décès d’un enfant ou du conjoint non retraité, d’un parent fiscalement à charge n’ouvrant pas droit au capital décès de la fonction publique d’état, territoriale ou hospitalière

Télécharger la fiche 21 – ASIA aide aux frais d’obsèques.

Aide aux frais de justice

Prestation servie pour régler des honoraires d’avocat liés à un changement de situation familiale (séparation, divorce, garde des enfants, adoption).

Télécharger la fiche 22 – ASIA aide aux frais de justice.

Aide aux personnes confrontés à des difficultés financières exceptionnelles

Aide aux personnels confrontés à des difficultés exceptionnelles : secours exceptionnel non remboursable et prêt à court terme sans intérêt.

Service social des personnels

Accueil des assistantes sociales

Elles viennent en aide aux personnels qui rencontrent des difficultés économiques, administratives, familiales, professionnelles, de logement, de santé, sociales, etc.

Dans le cadre de l’action sociale, elles peuvent être contactées pour une demande de secours exceptionnel ou de prêts à court terme et sans intérêt.

Permanences des CESF

Le conseiller en économie sociale et familiale est un travailleur social qui intervient dans le cadre d’une aide éducative budgétaire afin de soutenir et d’accompagner les personnels qui rencontrent des difficultés dans la gestion économique de leur budget et de les aider à équilibrer leurs dépenses.

Les permanences juridiques

Les permanences juridiques sont assurées par des avocats sur les sites des DSDEN.

DSDEN du Val d’Oise
Lignes directes : 01.79.81.21.29
ou 01.79.81.21.30
ce.ia95.asp@ac-versailles.fr
Tél secrétariat : 01.79.81.20.37

Les prestations gérées par nos partenaires 

La Section interministérielle d’action sociale d’Île-de-France (SRIAS) : les actions de la SRIAS sont ouvertes à tous les personnels de l’État, que vous soyez actifs ou retraités. Vos ayant-droits peuvent aussi en bénéficier : logements, crèches, séjours d’enfants, culture et loisirs, préparation à la retraite…

N’hésitez pas à consulter régulièrement le site de la SRIAS pour prendre connaissance des actions proposées par la SRIAS d’Île-de-France.